近日，由中國科學院旗下《互聯(lián)網(wǎng)周刊》評選的《2018年度APP分類排行》榜單正式發(fā)布，斗米憑借在靈活用工領(lǐng)域的深耕、創(chuàng)新的產(chǎn)品和專業(yè)的服務(wù)，斬獲2018年度招聘求職APP榜單第五殊榮，穩(wěn)居招聘領(lǐng)域第一陣營，而此前，斗米在中國領(lǐng)先的人力資源媒體HRoot推出的“2019年1月人力資源管理類APP下載量排名”榜單中，也持續(xù)蟬聯(lián)垂直細分領(lǐng)域榜首，彰顯斗米在行業(yè)中的影響力。
據(jù)了解，本次排行榜單遴選出2018上半年中國各領(lǐng)域具有標桿作用的APP產(chǎn)品，除了招聘求職類，還包括了影音娛樂、資訊閱讀、電商平臺、旅游出行等多個領(lǐng)域，不僅是移動應(yīng)用市場上的優(yōu)秀產(chǎn)品，對社會發(fā)展和文化價值塑造也有著積極的推動意義。成立三年的斗米作為靈活用工領(lǐng)域的代表入圍榜單，凸顯其地位的不斷提升和爆發(fā)出的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
近年來，互聯(lián)網(wǎng)尤其是移動互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展帶來了生產(chǎn)和生活方式的巨大改變，并且滲透到了各個行業(yè)，而大數(shù)據(jù)、云計算等新技術(shù)的加持，又為移動互聯(lián)網(wǎng)注入了全新的活力。2018年，我國移動互聯(lián)網(wǎng)市場規(guī)模進一步擴大，APP仍有增長空間。然而隨著移動互聯(lián)網(wǎng)用戶增速暫緩，紅利空間縮小，馬太效應(yīng)明顯，單純依靠流量吸引新用戶的時代日漸式微。
在人口紅利和流量紅利逐漸消失的互聯(lián)網(wǎng)下半場，如何轉(zhuǎn)變思路實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定增長，成為企業(yè)面臨的共同問題。斗米作為高速成長的靈活用工“獨角獸”，在具備流量優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，以服務(wù)的深耕、產(chǎn)品的打磨為“利器”，在流量紅海的時代實現(xiàn)爆發(fā)增長。與此同時，斗米以高度社會責任感的產(chǎn)品觀、創(chuàng)新內(nèi)容和形式，解決最廣大基層服務(wù)業(yè)勞動者求職和企業(yè)招聘的痛點，從多個維度滿足用戶需求，在社會和商業(yè)環(huán)境不斷變化的時代背景下，做有價值和溫度的產(chǎn)品。
隨著我國勞動年齡人口數(shù)量加速下降，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級轉(zhuǎn)型，在“互聯(lián)網(wǎng)+”和數(shù)字經(jīng)濟的推動下，催生出大量的服務(wù)業(yè)用工需求和就業(yè)崗位，靈活用工迎來高速發(fā)展期。據(jù)斗米研究院估算，我國服務(wù)行業(yè)靈活就業(yè)人員規(guī)模已達2.5億，市場規(guī)模超過12.8萬億。與此同時，企業(yè)面臨招人難、旺季人才短缺、控制人力成本、提高人才使用效率等問題，而在移動互聯(lián)網(wǎng)背景下成長起來的新生代求職者，也更傾向于運用互聯(lián)網(wǎng)找工作，自主性更強，對自我價值的追求和自由靈活的工作更為向往。
在這樣的態(tài)勢下，斗米在靈活用工的巨大風口上乘勢而上，將著力點放在引領(lǐng)用工方式的創(chuàng)新和發(fā)展中來。斗米從招聘切入，深耕數(shù)量龐大的服務(wù)業(yè)一線基層崗位，并利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和專業(yè)化的服務(wù)構(gòu)建了全網(wǎng)最大的靈活用工人才“活水池”，迅速發(fā)展為國內(nèi)領(lǐng)先的靈活用工一站式服務(wù)平臺。針對企業(yè)，斗米為其提供覆蓋在線招聘、RPO招聘、崗位外包、在線眾包等多類型靈活用工服務(wù)，滿足企業(yè)不同的用工需求;針對廣大的基層求職者，斗米從用戶視角出發(fā)，不斷提升和優(yōu)化求職體驗，致力打造工作好、選擇多、上手快的靈活就業(yè)服務(wù)平臺，不斷提升求職體驗和招聘效率。
歷經(jīng)三年的發(fā)展和深耕，斗米目前用戶規(guī)模達到7600萬，平臺月活訪問用戶超過3000萬，日新增簡歷量近30萬，覆蓋全國300多個城市，成長為靈活用工的領(lǐng)軍者。而在2018年，斗米也先后將年度最佳一站式靈活用工服務(wù)平臺、斗米入選大中華區(qū)人力資源服務(wù)機構(gòu)百強、最受用戶歡迎APP等獎項收入囊中。
未來，作為靈活用工領(lǐng)域的領(lǐng)頭羊，斗米將繼續(xù)站在靈活用工前沿，以前瞻性的創(chuàng)新能力和生態(tài)思維，打造誠信、高效、專業(yè)的靈活用工一站式服務(wù)平臺，為企業(yè)和就業(yè)者提供價值鏈上更多的延伸服務(wù)。
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