SAS入選Fast Company “創(chuàng)新者最佳工作場所”和“年度創(chuàng)新團(tuán)隊”榜單
中國北京，2020年8月3日 ——Fast Company(快公司)連續(xù)第二年將分析領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者SAS評選為創(chuàng)新者最佳工作場所。因為擁有一支極具創(chuàng)造力和創(chuàng)新熱情的團(tuán)隊，幫助公司取得了突破性進(jìn)展，SAS還獲得了“年度創(chuàng)新團(tuán)隊”的榮譽。在創(chuàng)新者最佳工作場所名單中，僅有十家公司獲此殊榮，SAS就是其中之一。過去40多年來，創(chuàng)新一直是SAS基因中不可或缺的一部分。Fast Company稱贊SAS的創(chuàng)始人們在數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域的遠(yuǎn)見卓識，以及在工作場所文化方面的開拓精神。
Fast Company“創(chuàng)新者最佳工作場所”榜單(美國東部時間7月29日上午7點現(xiàn)場直播)審視了企業(yè)在創(chuàng)新方面的投資、舉措、項目和多樣性，以及在推出新產(chǎn)品及創(chuàng)新中發(fā)揮的作用。作為成功打造創(chuàng)新文化并鼓勵全體員工發(fā)現(xiàn)、探索和創(chuàng)造的企業(yè)之一，SAS從將近900家候選企業(yè)中脫穎而出，成功入選。SAS不但推出了有創(chuàng)見的產(chǎn)品，建立了云合作伙伴關(guān)系，還為了促使員工廣泛參與而設(shè)計了許多企業(yè)社會創(chuàng)新計劃，包括領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展計劃和數(shù)據(jù)為善運動。正是由于積極地投身創(chuàng)新，打造了充滿靈感、奮發(fā)積極的團(tuán)隊，SAS才能持續(xù)開發(fā)出先進(jìn)技術(shù)，幫助企業(yè)將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為智能。
SAS還特別自豪能夠得到年度創(chuàng)新團(tuán)隊獎，這一獎項是對其軟件開發(fā)人員的認(rèn)可，他們表現(xiàn)優(yōu)異、令人尊敬。開發(fā)團(tuán)隊負(fù)責(zé)幫助公司轉(zhuǎn)型、提高運營效率，并促進(jìn)研發(fā)部門以及整個組織內(nèi)部的協(xié)作。以更高效、更快捷的業(yè)務(wù)表現(xiàn)確保了客戶持續(xù)的滿意度，同時滿足了客戶不斷變化的高級分析需求。
“我們的技術(shù)和文化建立在創(chuàng)新的基礎(chǔ)之上，因此我們才能持續(xù)幫助組織轉(zhuǎn)型，并利用人工智能和數(shù)據(jù)分析做更多的事情。我們鼓勵并重視創(chuàng)造新方法來應(yīng)對現(xiàn)有挑戰(zhàn)。”SAS首席執(zhí)行官Jim Goodnight表示：“Fast Company為SAS頒發(fā)了不止一項，而是兩項創(chuàng)新獎項，這不僅是對我們公司創(chuàng)新文化的肯定，也證明了我們擁有一支才華橫溢、富有創(chuàng)造力的員工隊伍。”
SAS持續(xù)打造創(chuàng)新文化——公司每年都從營收中拿出25%投入研發(fā)，這一數(shù)字約為大型技術(shù)公司平均水平的兩倍?；貓笠彩秋@而易見的，越來越多的企業(yè)使用SAS®分析軟件來解決各種現(xiàn)實問題。除了被評為多元文化最佳雇主外，SAS的工作場所文化為公司屢屢斬獲殊榮——既是公認(rèn)的產(chǎn)品創(chuàng)新的孵化器，也是將工作、生活相融合的創(chuàng)新管理方式。
“隨著許多國家從健康危機(jī)、經(jīng)濟(jì)危機(jī)和社會危機(jī)中恢復(fù)過來，我們比以往任何時候都更需要創(chuàng)新”，F(xiàn)ast Company主編Stephanie Mehta表示：“新出爐的創(chuàng)新者最佳工作場所榜單旨在表彰那些通過投資技術(shù)、研發(fā)和員工，從而培養(yǎng)出創(chuàng)新思維的企業(yè)。”
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