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干了幾年產(chǎn)品,如何逃離瓶頸期?

 2020-11-06 08:48  來源: 唐韌   我來投稿 撤稿糾錯(cuò)

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我做產(chǎn)品的這些年,遇到過兩個(gè)瓶頸期,第一個(gè)是剛做產(chǎn)品的第二年,第二個(gè)是在第五年。

今天先聊聊我的第一個(gè)瓶頸期是如何度過的,因?yàn)殛P(guān)注我的讀者中大部分人可能都處在這個(gè)階段。

第一個(gè)瓶頸期有個(gè)很明顯的感覺,就是當(dāng)產(chǎn)品迭代到一定階段后,我就只會(huì)琢磨功能應(yīng)該如何優(yōu)化、交互應(yīng)該如何調(diào)整,所有的注意力其實(shí)都是在軟件產(chǎn)品本身。

這個(gè)階段,后來我定義它為「功能思維」階段。

無法向上看業(yè)務(wù)、無法橫向看運(yùn)營(yíng)、無法通過數(shù)據(jù)做驗(yàn)證,我在這個(gè)階段持續(xù)了有小半年,特別難受。

每天都處于「需求-功能-需求」這樣的工作閉環(huán)里,不斷接受來自業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)以及老板的需求,然后產(chǎn)出方案、推進(jìn)實(shí)施、完成上線。

這些工作內(nèi)容本身沒毛病,也是產(chǎn)品經(jīng)理的基本職責(zé)。但始終處于信息下游,對(duì)產(chǎn)品全貌以及決策依據(jù)還是缺乏了解。

為了突破這個(gè)瓶頸,我當(dāng)時(shí)的做法就是先從旁聽業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)的各種會(huì)議開始的,雖然這種會(huì)對(duì)很多做產(chǎn)品和做技術(shù)的同學(xué)來說比較枯燥,但你還是能收集不少信息。

這些信息是不會(huì)包含在需求里的,但他們都是需求的背景和形成原因。

尤其是很多產(chǎn)品經(jīng)理在評(píng)審會(huì)上面對(duì)技術(shù)質(zhì)問為什么要做時(shí),這些業(yè)務(wù)信息的幫助非常大。

此外,也會(huì)跟我的領(lǐng)導(dǎo)保持密切溝通,從他那了解業(yè)務(wù)的問題和走向。并且經(jīng)常跟他探討業(yè)務(wù)問題以及當(dāng)前產(chǎn)品的處境。

先補(bǔ)齊信息差,這是第一步。

接下來,想辦法了解業(yè)務(wù)痛點(diǎn),也就是促使他們產(chǎn)生需求的直接原因。

比如,新產(chǎn)品剛推出時(shí),業(yè)務(wù)提了一個(gè)「邀請(qǐng)好友有獎(jiǎng)」的需求,你以為這是一個(gè)需求,實(shí)際上這是一個(gè)解決方案。

真實(shí)的需求是什么呢?

實(shí)際上,真實(shí)需求是業(yè)務(wù)想快速發(fā)展用戶。只不過他們把這個(gè)痛點(diǎn)用一個(gè)產(chǎn)品方案表達(dá)了出來。

可能有人會(huì)說,邀請(qǐng)好友有獎(jiǎng)確實(shí)能帶來新用戶??!

但是,當(dāng)一款新產(chǎn)品還處在冷啟動(dòng)階段且需求沒有被驗(yàn)證時(shí),投入資源做這種裂變活動(dòng),大概率會(huì)打水漂。

快速發(fā)展用戶是一個(gè)目標(biāo),如果進(jìn)一步拆解,發(fā)展用戶的前提是需求成立且產(chǎn)品可用。

也就是說,要做「邀請(qǐng)好友有獎(jiǎng)」的前提是驗(yàn)證產(chǎn)品和用戶需求匹配。

要不然,花錢投入資源做裂變拉新,用戶是增長(zhǎng)了,但用戶都是奔著獎(jiǎng)勵(lì)來的。等活動(dòng)結(jié)束,用戶自然也就涼了。

這樣的虧,我們吃過幾次。

驗(yàn)證產(chǎn)品和用戶需求是否匹配,其實(shí)通過產(chǎn)品數(shù)據(jù)就能看出來。

第一,在無利誘性運(yùn)營(yíng)強(qiáng)干預(yù)的情況下,業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)有增長(zhǎng)。比如新產(chǎn)品在停止大額補(bǔ)貼后,訂單量和交易額無大幅度下滑。

第二,產(chǎn)品用戶實(shí)現(xiàn)有機(jī)自增長(zhǎng),且用戶行為數(shù)據(jù)在產(chǎn)品中保持穩(wěn)定。這里主要是用戶數(shù)和活躍用戶。

補(bǔ)齊信息差、找業(yè)務(wù)痛點(diǎn),通過這兩步,對(duì)于需求源頭的了解就更進(jìn)了一步,至少你會(huì)知道需求為何而來,以及是否有更好的解決方案。

最后,就是把產(chǎn)品放在業(yè)務(wù)場(chǎng)景里做迭代。

產(chǎn)品不是獨(dú)立存在的,在特定的業(yè)務(wù)場(chǎng)景里,有用戶、有規(guī)則、有流程、有數(shù)據(jù)、有結(jié)果。

尤其是數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)是不會(huì)騙人的,圍繞產(chǎn)品的數(shù)據(jù)體系一定要有,沒有數(shù)據(jù),就像飛機(jī)沒有雷達(dá)。

通過數(shù)據(jù)收集、加工分析、結(jié)果處理,然后得出產(chǎn)品的迭代建議。

一個(gè)最真實(shí)的感受,當(dāng)你自己到一線業(yè)務(wù)場(chǎng)景里去體驗(yàn)產(chǎn)品時(shí),比起在辦公室琢磨產(chǎn)品應(yīng)該如何優(yōu)化,那種直觀感受會(huì)更強(qiáng)烈。

補(bǔ)齊信息差、找業(yè)務(wù)痛點(diǎn)、在業(yè)務(wù)場(chǎng)景里基于數(shù)據(jù)做產(chǎn)品迭代,走完這三步,就能突破第一個(gè)瓶頸期,進(jìn)而上一個(gè)臺(tái)階。

我們之所以會(huì)遇到瓶頸期,無非是完成了上一個(gè)階段的成長(zhǎng),按理來說這是好事,只要找對(duì)了方法,就能順利進(jìn)入一個(gè)新階段。

如果沒有遇到瓶頸,說明你在當(dāng)前階段還有很大的提升空間,仍需努力。

對(duì)于很多產(chǎn)品經(jīng)理都會(huì)經(jīng)歷的「需求-功能-需求」怪圈,一定要想辦法讓自己站到業(yè)務(wù)層面去看問題、去思考產(chǎn)品,這是一定會(huì)經(jīng)歷的過程。

產(chǎn)品離不開數(shù)據(jù),業(yè)務(wù)也離不開數(shù)據(jù)。

為什么現(xiàn)在很多產(chǎn)品經(jīng)理都在想辦法強(qiáng)化自身數(shù)據(jù)能力,很多公司也都在提升數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理的權(quán)重,很多的學(xué)習(xí)資料也都在主推數(shù)據(jù)產(chǎn)品。

其實(shí),這都跟需求分不開,需求對(duì)應(yīng)場(chǎng)景,場(chǎng)景下需要產(chǎn)品經(jīng)理具備這樣的能力。

不管在哪個(gè)階段,對(duì)數(shù)據(jù)的認(rèn)知和使用都是必備的,數(shù)據(jù)更像是一個(gè)雷達(dá),也是一種武器。

有人說了,數(shù)據(jù)分析說起來輕巧,但一談到實(shí)操,比如在哪埋點(diǎn)、埋了點(diǎn)怎么測(cè),缺指標(biāo)、缺維度怎么辦,最后還是一頭霧水。

的確,職業(yè)技能這東西不同于在學(xué)校上課,你空有理論不行,必須要結(jié)合實(shí)踐,有實(shí)操能力。

作者:唐韌

文章來源:唐韌(ID:RyanTang007),原文鏈接:https://mp.weixin.qq.com/s/BJXMZ7RN3Y6i1Vj0cL8EiQ

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